Chief Human Resources Officer (CHRO)
Sebagai Chief Human Resources Officer (CHRO) di PT Bangka Belitung Resources, Anda akan memimpin strategi sumber daya manusia kami, mendorong keunggulan organisasi di salah satu wilayah Indonesia yang paling dinamis. Peran eksekutif ini memerlukan pemimpin visioner yang mampu menyelaraskan HR dengan tujuan bisnis kami. Di Pangkal Pinang, Anda akan bekerja di lingkungan yang mendorong inovasi dan pertumbuhan, dengan akses ke alat dan sumber daya terbaik untuk mengoptimalkan kinerja tim.
Setiap hari, Anda akan bekerja sama dengan tim eksekutif untuk mengembangkan dan melaksanakan strategi HR yang komprehensif. Anda akan menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors dan Microsoft Power BI untuk menganalisis data, membuat laporan, dan memantau metrik kunci kinerja. Dengan pengalaman di industri sumber daya alam, Anda akan memahami tantangan unik yang dihadapi oleh perusahaan kami di wilayah ini.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Membangun dan melaksanakan strategi HR yang menyelaraskan kebutuhan bisnis dengan visi perusahaan.
- Mengelola hubungan dengan tim eksekutif, departemen operasional, dan pemangku kepentingan lainnya.
- Mengembangkan dan menerapkan praktik terbaik dalam rekrutmen, pengembangan, dan retensi talenta.
- Menggunakan SAP SuccessFactors dan Microsoft Power BI untuk menganalisis data dan membuat laporan.
- Memimpin inisiatif untuk meningkatkan budaya perusahaan dan mendukung keberlanjutan organisasi.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi yang berlaku di industri sumber daya alam.
- Mengelola kinerja tim HR dan memastikan pencapaian target yang ditetapkan.
- Membangun kemitraan yang kuat dengan pemangku kepentingan eksternal seperti asosiasi industri dan lembaga pendidikan.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Gelar Sarjana atau Magister dalam bidang Sumber Daya Manusia, Manajemen, atau bidang terkait.
- Minimal 15 tahun pengalaman di peran HR eksekutif, dengan setidaknya 5 tahun di industri sumber daya alam.
- Pengalaman dalam mengembangkan dan melaksanakan strategi HR yang kompleks.
- Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat keputusan berbasis data menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors dan Microsoft Power BI.
- Pengalaman dalam mengelola tim HR yang besar dan memimpin proyek strategis.
- Pengetahuan mendalam tentang peraturan dan regulasi yang berlaku di industri sumber daya alam.
- Kemampuan untuk berkomunikasi dengan efektif dengan berbagai tingkat manajemen dan pemangku kepentingan.
- Sertifikasi dalam program sertifikasi HR seperti PHR, SPHR, atau SHRM-SCP.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang